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2022年保山市幼兒園輔助工作勞務外包人員招聘公告

來源:保山新聞網   時間:2022-07-01 17:05  點擊次數:次  資訊更全面,考試更專業
保山智合人力資源管理咨詢有限公司 關于保山市幼兒園輔助工作勞務外包人員招聘公告 根據工作需要,現將公開招聘保山市幼兒園勞動服務外包人員有關事宜公告如下: 一、指導思想和原則 堅持德才兼備、以德為先的原則,按照

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關于保山市幼兒園輔助工作勞務外包人員招聘公告

根據工作需要,現將公開招聘保山市幼兒園勞動服務外包人員有關事宜公告如下:

一、指導思想和原則

堅持德才兼備、以德為先的原則,按照公開、平等、競爭、擇優的原則招聘。

二、招聘崗位、人數及要求

招聘勞動外包工作人員20名。由保山智合人力資源管理咨詢有限公司以勞務外包的方式派往保山市幼兒園承擔相關業務輔助工作。

(一)崗位:保教崗

崗位人數:16人

要求:國民教育大專及其以上學歷;具有教師資格證,學前教育相關專業、有幼兒園教師工作經驗者優先。

(二)崗位:醫務崗

崗位人數:1人

要求:國民教育大專及其以上學歷,具有任職資格條件和履行崗位職責的實際工作能力,其中護理專業必須取得護士執業資格,有相關工作經驗者優先。

崗位:炊事崗

崗位人數:2人

要求:愛崗敬業,熱愛廚房炊事工作。性別不限,初中學歷及以上,有責任心,工作細心,有奉獻精神,有廚房工作經驗和有廚房工作相關從業資格證的優先。

崗位:綠化保潔崗

崗位人數:1人

要求:愛崗敬業,喜歡綠化保潔工作,初中學歷及以上。

三、招聘條件及要求

(一)應聘人員必須具備以下條件:

1.擁護中國共產黨的領導,熱愛幼兒教育事業,遵紀守法,愛崗敬業,無違法違紀及犯罪記錄。

2.身體健康,無不良嗜好。五官端正,無紋身,無生理缺陷,無殘疾、無傳染病或其他嚴重疾病,具備正常履行崗位職責的健康身體條件。

不限戶籍,教師崗位及醫務人員要求年齡在40周歲以下,廚房工作人員年齡在45周歲以下,綠化保潔人員年齡在45周歲以下。

(二)有下列情況之一者不得參加報名:

1.受記過及以上處分、刑事處罰或涉嫌違法犯罪的人員、或被司法機關立案偵查至今尚未結案的;

2.曾被行政拘留收容教養或者有吸毒史的人員(含疑似吸毒人員);

3.參加過非法組織、邪教組織,道德敗壞,經群眾舉報查實的;

4.有違反職業道德記錄的人員;

5.法律、法規規定不符合應聘條件的人員。

四、招聘程序

(一)發布公告:2022年7月1日在保山智合人力資源管理咨詢有限公司和保山市幼兒微信公眾號同步發布招聘公告。

(二)報名方式:電話報名+現場確認(先電話報名,再到現場確認)

1. 報名時間:2022年7月1日—7月7日工作日期間(上午08:30—11:00,下午14:30—17:00)

2.現場確認地址:保岫西路109號

3. 現場確認須本人到場,提供如下材料:

最高學歷畢業證、學位證、教師資格證、普通話證書、居民身份證、戶口本及相關從業資格證書復印件各一份,近期3個月內免冠一寸照片3張。

(三)資格審查:

根據招聘崗位資格條件對報名人員提供的信息材料進行現場確認,對所有報名者提供的原件進行資格審查。

(四)招聘方式:采用結構化面試

時間:2022年7月12日上午8:30。

地址:保山市幼兒園(保岫西路109號)

(五)研究確定聘用對象。根據每個崗位報名人員面試成績由高到低的順序等額確定擬招聘對象;組織招聘對象進行體檢及政審費用自理;體檢合格的進入招聘公示環節;出現體檢不合格的情況,可按測試成績遞補一次。

五、用工模式和待遇

一經聘用,勞務外包服務人員工資待遇按保山市幼兒園非編教職工工資待遇標準執行。寒暑假帶薪休假。

崗位設置試用期,試用期包含在聘用合同期限內,試用期滿,經考核合格則繼續聘用,如不合格,用人單位可以解除聘期合同,聘期為一年一聘。

六、培訓上崗

錄用人員上崗前必須參加由市幼兒園組織的崗前培訓,不參加培訓者將取消其錄用資格(培訓時間另行通知)。

七、聯系方式

咨詢電話:0875-2122875。

保山市幼兒園

保山智合人力資源管理咨詢有限公司

2022年7月1日

來源:https://mp.weixin.qq.com/s/7guamR6S2q5TOTzX52KERQ

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